In caso di licenziamento intimato al pubblico impiegato in violazione di norme imperative, quali l’art. 55-bis, comma 4, del d.lgs. n. 165 del 2001, si applica la tutela reintegratoria di cui all’art. 18 st.lav., come modificato dalla l. n. 92 del 2012, trattandosi di nullità prevista dalla legge.
Lo ha statuito la IV Sezione Lavoro della Corte di Cassazione con sentenza n. 24157 del 26/11/2015e di seguito il link al sito della Corte per la motivazione
Cass. Civ. Sez. IV 24157 del 26.11.2015
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